Director SPU Networks/ Head of Defence (m/w/d)
Entschuldigung! Diese Stelle ist bereits vergeben. Hier finden Sie unsere offenen Stellenangebote
- Führung der SPU Networks (ca. 25 Mitarbeiter) inkl. gezielter Organisations- und Personalentwicklung
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung
- Erarbeitung einer neuen Strategie für den Geschäftsbereich mit Schwerpunkt Vertrieb
- Vertiefung der Kooperation mit dem Strategischen Geschäftsfeld Defense der Frequentis Gruppe und der regionalen Tochtergesellschaften
- Schwerpunkt liegt auf internationaler Neukundenaquise aber auch am Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
- Neupositionierung der Unternehmenseinheit am Markt als Lösungsanbieter
- Realisierung einer technologisch innovativen Ausrichtung
- Technisches Studium mit anschließender Berufspraxis in unterschiedlichen Funktionen, u.a. im Vertrieb, für informationstechnische Anwendungen in der Luftfahrtindustrie, idealerweise innerhalb einer Matrixorganisation.
- Erfahrung in einer verantwortungsvollen Managementfunktion mit Umsatzverantwortung und Expertise in relevanten Schnittstellenfunktionen.
- Expertise und Erfahrung im Change Management (Erwartung: konsequentes Hinterfragen des Status Quo und Identifikation von Verbesserungspotentialen in allen Bereichen)
- Führungspersönlichkeit mit kommerziellem Gespür
- Erfahrung im Umgang mit Kunden, insbesondere im militärischen Bereich
- Reisebereitschaft sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Vorhandene Sicherheitsüberprüfung oder Bereitschaft, sich dieser zu unterziehen
Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein attraktives Gesamtpaket, bei dem monetäre Anerkennung genauso eine Rolle spielt wie andere Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub, Sport- und Gesundheitsprogramme, JobRad). Die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen ist uns wichtig. Daher stellen wir sicher, dass private und familiäre Bedürfnisse gut mit dem Arbeitsalltag vereinbar sind. Das ist auch der Grund, warum flexible Arbeitszeitmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung für uns selbstverständlich sind. Zusätzlich bieten unsere Büros, in denen maximal vier Kollegen zusammensitzen, die Möglichkeit, sich in Ruhe seinen Aufgaben zu widmen. Sportbegeisterte KollegInnen kommen bei uns ebenfalls auf ihre Kosten. Unsere MitarbeiterInnen können vor oder nach der Arbeit im hauseigenen Fitness-Studio trainieren und sich an Sportkursen beteiligen. Daneben nehmen wir regelmäßig an verschiedenen Sportaktionen teil, bei denen der Teamgeist gefördert und gemeinsame Erfolge gefeiert werden. Das Zusammengehörigkeitsgefühl möchten wir auch durch eine Reihe jährlich wiederkehrender Feste stärken. Diese werden durch spontane Events – z.B. auf unserer schönen Dachterrasse - ergänzt.
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FLEXIBLE, FAMILIENFREUNDLICHE | LEBENDIGE; OFFENE | UNBEFRISTETE | INTERNATIONALE | FIRMENEIGENES | MAX. 4er | DACHTERASSE | FREIE | FIRMENEVENTS | SEHR GUTE |
ARBEITSZEITEN | DU-KULTUR | ARBEITSVERTRÄGE | KARRIEREMÖGLICHKEITEN | FITNESSSTUDIO | BÜROS | GETRÄNKE | ÖFFENTLICHE ANBINDUNG |
Wir bieten unseren MitarbeiterInnen ein attraktives Gesamtpaket, bei dem monetäre Anerkennung genauso eine Rolle spielt wie andere Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub, Sport- und Gesundheitsprogramme, JobRad). Die Work-Life-Balance unserer MitarbeiterInnen ist uns wichtig. Daher stellen wir sicher, dass private und familiäre Bedürfnisse gut mit dem Arbeitsalltag vereinbar sind. Das ist auch der Grund, warum flexible Arbeitszeitmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung für uns selbstverständlich sind. Zusätzlich bieten unsere Büros, in denen maximal vier Kollegen zusammensitzen, die Möglichkeit, sich in Ruhe seinen Aufgaben zu widmen. Sportbegeisterte KollegInnen kommen bei uns ebenfalls auf ihre Kosten. Unsere MitarbeiterInnen können vor oder nach der Arbeit im hauseigenen Fitness-Studio trainieren und sich an Sportkursen beteiligen. Daneben nehmen wir regelmäßig an verschiedenen Sportaktionen teil, bei denen der Teamgeist gefördert und gemeinsame Erfolge gefeiert werden. Das Zusammengehörigkeitsgefühl möchten wir auch durch eine Reihe jährlich wiederkehrender Feste stärken. Diese werden durch spontane Events – z.B. auf unserer schönen Dachterrasse - ergänzt.
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FLEXIBLE, FAMILIENFREUNDLICHE | LEBENDIGE; OFFENE | UNBEFRISTETE | INTERNATIONALE | FIRMENEIGENES | MAX. 4er | DACHTERASSE | FREIE | FIRMENEVENTS | SEHR GUTE |
ARBEITSZEITEN | DU-KULTUR | ARBEITSVERTRÄGE | KARRIEREMÖGLICHKEITEN | FITNESSSTUDIO | BÜROS | GETRÄNKE | ÖFFENTLICHE ANBINDUNG |

Teodora Santoro
Human Resources | +49 (721) 9497 2600 | Social Media Kontakt