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Director Quality, Safety & Security Management (all genders)

Quality, Safety, Security and Processes
Bremen FREQUENTIS Orthogon Ab sofort Vollzeit
Über Uns
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung.

Die Frequentis Orthogon GmbH beliefert als Software-Spezialist seit 1987 von Bremen in Deutschland weltweit Kunden im Bereich der Flugsicherungen und Flughäfen mit Optimierungslösungen für das An- und Abflugmanagement und zur Nutzung von relevanten Ressourcen wie Start- und Landebahnen und Gate-Positionen, sowie mit Software für Fluglot-senarbeitsplätze zur Luftraumüberwachung und Flugführung. Das Unternehmen mit ca. 80 Mitarbeitenden gehört seit 2021 zum Frequentis-Konzern mit Sitz in Wien, zu dessen „DNA“ Kundenlösungen und Produkte für sicherheitskritische Anwendungen gehören.

Was wir bieten:
  • Eine herausfordernde und lohnende Rolle in einem globalen, marktführenden Unternehmen, in dem QM und Sicherheit als wesentlich anerkannt sind.
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, z.B. Führungskräfte-Trainings.
  • Eine attraktive Managementposition, in der Sie sowohl Ihre Führungsfähigkeiten ausbauen als auch die QM-Strategie für ein erfolgreiches Unternehmen vorantreiben können.
  • Ein unterstützendes Arbeitsumfeld, dass die Work-Life-Balance fördert.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket.
Aufgaben
Wir suchen eine dynamische, erfahrene Führungspersönlichkeit, die entscheidenden Anteil an unserer Reputation als Hersteller von Air Traffic Management-(ATM-)Software nach höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards hat und treibende Kraft bei der Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation ist.

Sie berücksichtigt regulatorische Anforderungen und ist verantwortlich für unsere ISO 9001- und ISO 27001-Zertifizierungen. Als Director berichten Sie an die Geschäftsführung und sind Mitglied des Leitungsteams (Board of Directors).

  • Leitung und Weiterentwicklung des Quality Management Systems (QMS) hin zu einem Integrierten Managementsystem (IMS) in Übereinstimmung mit Konzernrichtlinien. Ansprechpartner für Managementkollegen anderer Firmen der Frequentis Gruppe.
  • Sicheres Auftreten bei Kunden und anderen externen Ansprechpartnern, wie Behördenvertretern.
  • Aufrechterhaltung des eigenständigen ISO 9001-Zertifikats und Anschluss an das ISO 27001-Zertifikat der Frequentis AG.
  • Integration von Safety- und Security-Anforderungen an Hersteller von ATM-Ausrüstung.
  • Führung des Bereichs QMS mit einem Team aus Qualitätsmanagern und -Ingenieuren, in dem eine bereichsübergreifende Teamarbeit mit einer chancen- und sicherheitsbewussten Kultur gefördert wird.
  • Überwachung und Unterstützung der Qualitätssicherung entsprechend der QMS-Prozessbeschreibungen.
  • Durchführung regelmäßiger interner Audits, Unterstützung externer Audits. Bewertungen zur kontinuierlichen Verbesserung und Einhaltung regulatorischer/gesetzlicher Auflagen und konzerninterner Richtlinien.
Qualifikationen
  • Masterabschluss in Qualitäts- oder Safety-Management oder einem Hochschulabschluss in Informatik, einem naturwissenschaftlichen, mathematischen oder ingenieurwissenschaftlichen Fach.
  • Nachgewiesene Erfahrung in einer leitenden Qualitätsmanagementrolle mit Bezug zu Software-basierten Lösungen, gerne auch international im Luftverkehrsmanagement.
  • Fundierte Kenntnisse der ISO 9001- und 27001-Normen und von Managementsystemen, vorzugsweise mit einer Qualifikation als Auditor.
  • Starke, wertebewusste Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
  • Hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten.
  • Fähigkeit zur Zusammenarbeit, effektive und empathische Kommunikationsfähigkeiten.
  • Erfahrungen im Änderungsmanagement sind von Vorteil.
  • Deutsch und Englisch verhandlungssicher.
Unsere Werte
Rund 2.400 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-How unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.
Benefits

Bei Frequentis Orthogon zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen. Sie profitieren unter anderem von einem familienfreundlichen, vertrauensbasierten Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, die technische Ausstattung und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unserer Karrierewebseite. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld

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Bei Frequentis Orthogon zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen. Sie profitieren unter anderem von einem familienfreundlichen, vertrauensbasierten Arbeitszeitmodell, die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, die technische Ausstattung und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unserer Karrierewebseite. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld

Gehalt
Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
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HR Recruiting

HR generalist | | Social Media Kontakt

Für mich sind authentische und offene Gespräche mit unseren KandidatInnen besonders wertvoll. Wenn beide Seiten ein möglichst umfassendes Bild bekommen, steigt die Wahrscheinlichkeit für einen wirklich guten und langfristigen Match.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungen an: office.orthogon@frequentis.com.

Ihr Ansprechpartner ist Geschäftsführer Frank Köhne.
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At Frequentis we don’t just create innovations,
we create a kind of wonder
to make the world a safer place.
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