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Software Integration Engineer (w/m/d) mit DevOps Mindset

Public Safety
Wien FREQUENTIS AG Ab sofort Vollzeit
Über Frequentis
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits 500 Kunden mit 30.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.

Unsere Mission ist es, sicherzustellen, dass sich Polizei, Rettung und Feuerwehr auf den eigentlichen Kern ihrer Aufgabe konzentrieren können - das Retten von Leben. 

Als ExpertIn entwickeln und gestalten Sie kontinuierlich in einem agilen Team das automatisierte Deployment der Softwarelösung und stehen mit Projektabwicklungsteams zur erfolgreichen Inbetriebnahme in Kontakt. Fachlicher Austausch und Wissensweitergabe sind das Fundament unseres Arbeitsalltags.
Aufgaben
  • Sie konzipieren, optimieren und entwickeln das automatisierte Software Deployment (Ansible) weiter 
  • Sie planen und führen Integrations- & Testaufgaben im Produktumfeld Public Safety durch 
  • Sie bereiten verschiedene Anwendungen (Zabbix, ELK) für den produktiven Einsatz in mehreren Kundenprojekten auf 
  • Sie evaluieren Software Lösungen, recherchieren Lösungsansätze für Projekteams und führen POCs durch
Qualifikationen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich IT oder Informatik mit Schwerpunkt Engineering oder Software Development 
  • Gute Scripting Kenntnisse (Powershell, Python) 
  • Mehrjährige Erfahrung in der Software-Entwicklung (SCRUM) 
  • Know-How im Bereich git, Ansible und Windows Serveradministration von Vorteil 
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
Unsere Werte
Rund 1.850 Frequentis Mitarbeiter engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Im Headquarter in Wien haben sich Menschen aus 34 Nationen auf ein Arbeitsumfeld verständigt, das von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen und bieten all unseren Mitarbeitern gleiche Entwicklungsmöglichkeiten.
Über Frequentis

Nach gezielter und individueller Fort- und Weiterbildung bieten wir Ihnen langfristige Karrieremöglichkeiten bei einem profitablen österreichischen Unternehmen mit einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du“-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tscherttegasse oder Badner Bahn).


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES MENTORING AUS- UND
 FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Bruttojahresgehalt
EUR 46000
Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
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Magdalena Feit

Human Resources | +431811501185 | Social Media Kontakt

"Durch individuelle Beispiele können Sie Ihre Bewerbung hervorheben und einen Wiedererkennungswert erhalten. Diese können Sie im Motivationsschreiben oder Interview gut für sich nutzen."
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