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Berufseinstieg AbsolventIn Wirtschaftsinformatik - Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden (all genders)

Berufseinstieg ins Control Room Consulting
Wien FREQUENTIS AG Ab sofort Vollzeit oder Teilzeit

Entschuldigung! Diese Stelle ist bereits vergeben. Hier finden Sie unsere offenen Stellenangebote

Über Uns
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 40.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung. 

Unsere Abteilung Control Room Consulting unterstützt unsere Kunden darin die Betriebskosten ihrer Leitzentralen zu senken, indem wir deren Produktivität steigern - dafür setzen wir adaptierte Lean-Management Methoden ein. Mit diesem einzigartigen Set an Methoden, Standards und Werkzeugen schlagen wir zusätzlich die Brücke zwischen Mensch und Maschine.  In diesem Video liefert unser Senior Eperte, Michael, Einblicke in unsere Tätigkeit. 
Aufgaben
  • In der Einschulungs-/Orientierungsphase begleiten Sie Ihren Tutor, einen erfahrenen User Experience Expert.
  • Sie lernen unser Unternehmen, unsere Anwendungen und unsere Kunden kennen. 
  • Im nächsten Schritt führen Sie Projekte gemeinsam mit KollegInnen durch und lernen, eigenverantwortlich die Prozesse von Control Rooms zu erfassen und analysieren. 
  • Präsentationen von Verbesserungspotenzial vor Ort bei Kunden sind dann ein Teil Ihrer Aufgabe. 
  • Je nach Größe des Projektes arbeiten Sie alleine oder gemeinsam mit Ihrem Team. 
  • Gemeinsam mit ihrem Tutor oder anderen Senior Experten werden sie User Interfaces gestalten und verbessern.
Qualifikationen
  • Sie haben Ihr Studium der Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium bereits abgeschlossen oder sind aktuell im Masterstudium? 
  • Idealerweise haben Sie erste Berufserfahrung in der Management- oder Prozess-Beratung, gerne in Form von Praktika.
  • Ihr Interesse für die Modellierung von Geschäftsprozessen und Lean Management sowie User Experience Design ist während Ihrer Ausbildung gewachsen.
  • Aufgrund Ihrer ausgezeichneten Deutsch- und Englischkenntnisse kommunizieren Sie souverän mit unseren internationalen Kunden.
Unsere Werte
Rund 2.100 Frequentis MitarbeiterInnen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren MitarbeiterInnen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer MitarbeiterInnen stabil zu halten.
Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Home Office bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboardingprogramm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite. Was ist für Sie wichtig? Fragen Sie uns einfach und wir geben Ihnen bei einem persönlichen Kennenlernen gerne einen Überblick.


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Public transport subscription  Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES ÖFFI TICKET / MENTORING AUS- UND
 FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PARKPLATZ PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Home Office bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboardingprogramm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite. Was ist für Sie wichtig? Fragen Sie uns einfach und wir geben Ihnen bei einem persönlichen Kennenlernen gerne einen Überblick.


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Public transport subscription  Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES ÖFFI TICKET / MENTORING AUS- UND
 FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PARKPLATZ PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Gehalt
Bruttojahresgehalt ab
EUR 33143
Bei dieser Gehaltsangabe handelt es sich um das kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche. Ihr tatsächliches Jahresbrutto ergibt sich aus der marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer Berufserfahrung sowie fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
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Bettina Felkl

HR Recruiting & Talent Management | +431811502194 | Social Media Kontakt

"Ich schätze es, wenn Bewerber:innen sich vorab genau über unser Unternehmen informieren und klare Vorstellungen über ihre berufliche Zukunft haben."
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