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Lead Systems Engineer – Mission-Critical Infrastructure (all genders)

Technologie. Verantwortung. Vertrauen. Wirkung.

Wien FREQUENTIS AG Ab sofort Vollzeit

Über Uns

Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung.

Seit über 30 Jahren sind wir ein verlässlicher Technologiepartner der Bundeswehr. Unsere Systeme sichern den deutschen Luftraum und tragen maßgeblich zur europäischen Sicherheit bei – insbesondere in Zeiten erhöhter Bedrohungslage.

Wir suchen Principal-Level IT Engineers, die nicht nur betreiben, sondern führen, gestalten und Verantwortung übernehmen. Menschen, die technische Exzellenz mit Haltung verbinden.

Deine Mission: Als Critical IT Engineer arbeitest du an hochsensiblen IT- und Kommunikationssystemen im sicherheitskritischen Umfeld der Bundeswehr. Deine Arbeit hat unmittelbare Wirkung – auf Einsatzfähigkeit, Stabilität und den Schutz von Menschen und Netzwerken.

Stack / Umfeld: Linux, Virtualisierung/Containerisierung, Netzwerke, verteilte Systeme.

Aufgaben

Du:

entwickelst Architekturkonzepte für hochverfügbare, sicherheitskritische Systeme
übernimmst die technische Lead-Rolle in Projekten und bist zentraler Ansprechpartnerin für Engineering & Operations
definierst Standards, Design Guidelines und System-Roadmaps bewertest neue Technologien und bringst deine Erfahrung in langfristige Architekturentscheidungen ein
analysierst komplexe Fehlerbilder in internationalen Kundenumgebungen
begleitest Kund:innen technisch in frühen Projektphasen

Qualifikationen

mindestens 10-15 Jahre Erfahrung als Systems Engineer, Architect oder Technical Lead
Sehr gutes Know-how in Linux-Systemen, Virtualisierung/Containerisierung und Netzwerktechnologien
Verständnis für komplexe, verteilte Systeme und deren Sicherheitsanforderungen
Freude an Ownership, technischer Tiefe und cross-funktionaler Zusammenarbeit
Sehr gute Deutschkenntnisse

Unsere Werte

Rund 2.600 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.

Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Home Office bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboardingprogramm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite. Was ist für Dich wichtig? Frag uns einfach und wir geben Dir bei einem persönlichen Kennenlernen gerne einen Überblick.


VERTRAUENS	BETRIEBS	HOME OFFICE/	MODERNES	ÖFFI TICKET /	MENTORING	AUS- UND	FITNESS/
ARBEITSZEIT	RESTAURANT	WORKATION	IT-EQUIPMENT	PARKPLATZ	PROGRAMM	WEITERBILDUNG	JOBRAD

Benefits


VERTRAUENS	BETRIEBS	HOME OFFICE/	MODERNES	ÖFFI TICKET /	MENTORING	AUS- UND	FITNESS/
ARBEITSZEIT	RESTAURANT	WORKATION	IT-EQUIPMENT	PARKPLATZ	PROGRAMM	WEITERBILDUNG	JOBRAD

Gehalt

Bruttojahresgehalt ab
Die Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 53.830,00 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld.

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