System Engineer - Mitarbeit in sicherheitskritischen, internationalen Kundenprojekten (all genders)

Blaulichtorganisationen, Bahnbetreiber, Luftraumkontrollzenten
Wien FREQUENTIS AG Ab sofort Vollzeit
Über Uns
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 45.000 Arbeitsplätzen unserem Know-how und langjähriger Erfahrung.

Der Bereich Strategic Operations ist ein interdisziplinäres zentrales Kompetenzzentrum für Projektmanagement und sichert kontinuierlich Standards durch Governance, Prozesse, zentrale Ausbildungs- und Traineeprogramme und das Corporate Projectmanagement Office. Wir stellen Fachwissen mit unserem Pool an bereichsübergreifenden Spezialist:innen aus Projektmanagement, Technik und Testing zur Verfügung. 

Du bist Teil eines System Engineering Pool-Teams und wirst in allen Geschäftsfeldern der Frequentis eingesetzt. So kannst Du abwechslungsreiche Erfahrungen mit unterschiedlichen Produkten, Kunden (Blaulichtorganisationen, Bahnbetreiber, Luftraumkontrollzenten) und Regionen sammeln. 

Wofür wir stehen und warum Du bei uns arbeiten solltest, verrät dir unser CEO.
Aufgaben
  • Als wichtiges Teammitglied des Deliveryteams bist Du der technische Ansprechpartner für den internationalen Kunden und nimmst auch eine Schnittstellenfunktion zur internen Software-Entwicklung wahr. 
  • Im Zuge des Projektes kümmerst Du Dich um die technische Spezifikation, den Aufbau, die Integration und erfolgreiche Abnahme der technischen Lösung vor Ort beim Kunden. 
  • Du konfigurierst handelsübliche IT- und Netzwerkkomponenten wie auch proprietäre Frequentis Software-Lösungen und nimmst diese in Betrieb. Dabei integrierst Du diese Lösung in die bestehende Infrastruktur des Kunden. 
  • Die Klärung der technischen Machbarkeit, Mitgestaltung der Systemarchitektur und Optimierung des Systems hinsichtlich Kosten-Nutzen zählt ebenfalls zu deinen Aufgaben. 
  • Du planst Integrations- und Abnahmetests gemeinsam mit dem Kunden und führst diese auch hauptverantwortlich durch. 
  • Du erstellst interne wie externe (Kunden-)Dokumente zu Themen wie Migration, Installation und Upgrade.
Qualifikationen
  • Du hast eine technische Ausbildung mit Schwerpunkt IT/Telekommunikation abgeschlossen und ein paar Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle. 
  • Du hast Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Linux und Windows, Virtualisierung, wie auch im Bereich von IP-Netzwerken und IT-Infrastruktur (Deployment Automatisierung, Cisco Netzwerkkomponenten). 
  • Idealerweise verfügst Du über Protokollkenntnisse (UDP, TCP, SIP) und Erfahrung mit VoIP-Lösungen. 
  • Du hast in der Vergangenheit bereits mit der Integration von 3rd-Party Software-Produkten in eine vorhandene IT-Produktlandschaft zu tun gehabt. 
  • Idealerweise hast Du auch Erfahrung in den Bereichen Release-, Change- und Incident-Management (Jira, Jama) und bist es gewohnt einen professionellen Umgang mit Kunden zu pflegen. 
  • Deine internationale Reisebereitschaft beträgt cirka 20 Prozent.
Unsere Werte
Rund 2.300 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten.
Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Home Office bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboardingprogramm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite. Was ist für Dich wichtig? Frag uns einfach und wir geben Dir bei einem persönlichen Kennenlernen gerne einen Überblick.


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Public transport subscription  Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES ÖFFI TICKET / MENTORING AUS- UND
FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PARKPLATZ PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Benefits

Bei Frequentis zu arbeiten bedeutet, die Welt jeden Tag sicherer zu machen, langfristige Karrieremöglichkeiten und von zahlreichen Benefits zu profitieren. Dazu zählen unter anderem ein Arbeitbeitszeitmodell, das auf Vertrauen basiert, die Möglichkeit im Home Office bzw. remote zu arbeiten, die Auswahl von IT Equipment, Öffi-Ticket Kernzone Wien oder reservierter Parkplatz, Verpflegungskostenzuschuss im Office und Aufwandsersatz für Homeoffice, Möglichkeit für ein Sabbatical, ein umfassendes Onboardingprogramm und zahlreiche Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung. Noch mehr Benefits finden Sie auf unsere Karrierewebsite. Was ist für Dich wichtig? Frag uns einfach und wir geben Dir bei einem persönlichen Kennenlernen gerne einen Überblick.


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Public transport subscription  Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES ÖFFI TICKET / MENTORING AUS- UND
FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PARKPLATZ PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Gehalt
Die Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 42.588,00 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld
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Bettina Felkl

HR Recruiting & Talent Management | +431811502194 | Social Media Kontakt

"Ich schätze es, wenn Bewerber:innen sich vorab genau über unser Unternehmen informieren und klare Vorstellungen über ihre berufliche Zukunft haben."
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