Über Frequentis
Frequentis Group mit Headquarter in Wien ist ein internationaler Anbieter von Kommunikations- und Informationssystemen für Leitzentralen mit sicherheitskritischen Aufgaben. Weltweit vertrauen bereits über 500 Kunden in rund 150 Ländern mit mehr als 40.000 Arbeitsplätzen unserem KnowHow und langjähriger Erfahrung.

Als Projektmanager sind Sie in puncto unserer Kommunikations- und Informationslösungen im Bereich Public Safety für Notrufzentralen eine wichtige Schnittstelle zwischen Kunde, Vertrieb, Produkt und Engineering Team. Vom Design bis zur technischen Realisierung der Kundenlösung bewahren Sie den Überblick und helfen damit unsere Frequentislösung beim Kunden erfolgreich auszurollen.


Aufgaben
  • Verantwortung für die technische Lösung in einem Kundenprojekt und erste Ansprechperson in technischen Belangen
  • Analyse und Übersetzung der Kundenanforderungen in Systemanforderungen 
  • Klärung der technischen Machbarkeit der ausgearbeiteten Designs und Beschreibungen mit unseren internen Teams
  • Technischer Gesamtüberblick über einzelne Projekte (Requirements, Ressourcen, Budget)
  • Verantwortung für eine reibungslose Abnahme der Lösung am Ende des Projekts
  • Technisches Risikomanagement inkl. von Security- und Safety Aspekten
  • Enge Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Projektmanager 
Qualifikationen
  • Technische Ausbildung mit IT- oder Telekommunikations-Schwerpunkt (HTL, FH, TU Abschluss)
  • Mehrjährige Erfahrung in einer Schnittstellenfunktion im IT/Software/Telekom Kundenprojektgeschäft (z.B. als System Engineer, Technical Solution Manager, Technischer Projektleiter, System Architect)
  • Know-how in den Bereichen OS, Windows, Netzwerke und Virtualisierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, aufgrund der Zusammenarbeit mit deutschsprachigen Kunden
  • Interesse an Dienstreisen für die Abnahmen beim Kunden (ca. 15-20% pro Jahr nach Deutschland)
  • Teamorientierte und strukturierte Persönlichkeit mit einem sicheren und repräsentativen Auftreten
  • Lösungsorientierte Denkweise und Entscheidungsfreude
Unsere Werte
Rund 2.100 Frequentis Mitarbeiter aus 55 Nationen engagieren sich mit Ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeitern gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle KnowHow unserer Mitarbeiter stabil zu halten.
Frequentis Benefits

Wir bieten Ihnen ein individuelles Onboardingprogramm mit einem motivierten Tutor, der Sie in die Welt von Frequentis einschulen wird. Wir haben ein spannedes Großprojekt einer Feuerwehr in Deutschland für Sie. Wir sind ein börsenotiertes österreichisches Unternehmen mit internationalen Karrieremöglichkeiten und einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du“-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tschertegasse oder Badner Bahn).


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
VERTRAUENS BETRIEBS HOME MODERNES MENTORING AUS- UND
FITNESS
ARBEITSZEIT RESTAURANT OFFICE IT-EQUIPMENT PROGRAMM WEITERBILDUNG & CO
Bruttojahresgehalt
EUR 70000
Ihr tatsächliches Gehalt ergibt sich aus der passenden Berufserfahrung, der fachlichen Qualifikation und ist Teil unseres attraktiven Gesamtpakets.
Frequentis Benefits

Wir bieten Ihnen ein individuelles Onboardingprogramm mit einem motivierten Tutor, der Sie in die Welt von Frequentis einschulen wird. Wir haben ein spannedes Großprojekt einer Feuerwehr in Deutschland für Sie. Wir sind ein börsenotiertes österreichisches Unternehmen mit internationalen Karrieremöglichkeiten und einer Firmenkultur, wo Sie als Mensch zählen. Geprägt durch die Werte Partnerschaftlichkeit und Wertschätzung leben wir innerhalb von Frequentis eine „Du“-Kultur und legen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre. Wir arbeiten in einem modernen Bürogebäude mit guter öffentlicher Anbindung (U6 Station Tschertegasse oder Badner Bahn).


Vertrauensarbeitszeit Betriebsrestaurant  Home Office  Smartphone Mentoring  Aus- und Weiterbildung  Fitness und Co 
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Marta Cybis

HR Recruiting | +43 (1) 811 50 1031 | Social Media Kontakt

"Sprechen Sie offen über Ihre beruflichen Vorstellungen und Wünsche. Seien Sie authentisch und verstellen Sie sich nicht - so erreichen Sie den größten persönlichen Erfolg."
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At Frequentis we don’t just create innovations,
we create a kind of wonder
to make the world a safer place.